فرهنگ پیروزی؛ چگونه منچسترسیتی روند خود را تغییر داد؟

پس از پایان ناامیدکننده ماه اوت، بسیاری برای منچسترسیتی و پپ گواردیولا نگران بحران احتمالی بودند. شکست‌های پیاپی مقابل تاتنهام و برایتون پیش از تعطیلات ملی، زنگ خطر را برای شاگردان گواردیولا به صدا درآورد. با این حال، سیتی با پاسخ قدرتمند خود یعنی چهار پیروزی در پنج بازی اخیر، بار دیگر همه را به آینده امیدوار کرد.

در بازی مقابل برنلی شاهد تلاش مضاعف بازیکنان برای دستیابی به نتیجه بودیم. با وجود درخشش بازیکنانی مانند هالند که درست در لحظات پایانی گلزنی کرد و دو گل به ثمر رساند، نتیجه به نفع آبی‌پوشان به پایان رسید. البته سرمربی برنلی معتقد بود رقم خوردن چنین شکست سنگینی به تیمش بی‌انصافی بوده است.

گواردیولا تاکید کرده که روش خاص خود را تغییر نداده، اما ترکیب موثر جوان و باتجربه، طلسم ناکامی تیم را شکسته است. در این بازی حتی بازیکنان باتجربه‌ای مانند برناردو سیلوا، ناتان آکه و جان استونز روی نیمکت بودند و در عوض سهم بیشتری به نیروهای جوان داده شد.

سیتی با هفت بازی فشرده در ۲۲ روز، از جمله پیروزی مقابل منچستریونایتد و سایر رقبا، نشان داد که دوباره اعتماد به نفس خود را بازیافته است. گواردیولا مدام به بازیکنانش روحیه می‌دهد و تاکید می‌کند: «شما فوق‌العاده‌اید». همین فرهنگ برنده بودن و تلاش در هر تمرین، مهمترین رمز موفقیت سیتی طی سال‌های گذشته بوده است.

یکی از نکات قابل توجه این است که جدایی کوین دی‌بروینه باعث شده فیل فودن فرصت بیشتری برای درخشیدن پیدا کند. همچنین جرمی دوکو و هالند نیز با فرمی عالی، ستون‌های هجومی تیم شده‌اند. هالند تنها در ۹ مسابقه ۱۵ گل زده و نقش محوری او در موفقیت‌های تیم غیرقابل کتمان است.

گواردیولا عامل این بازگشت به اوج را تغییر نگرش تیم، تعهد بازیکنان به کمک به یکدیگر و خلق دوباره فرهنگ پیروزی در منچسترسیتی می‌داند. ضربان این فرهنگ، همان انگیزه و تمرکز همه اعضای تیم برای ادامه این روند مثبت تا پایان فصل است.